Σε πλήρη εξέλιξη βρίσκεται η διαδικασία επιλογής προσωπικού σε 10 δήμους και φορείς της χώρας.
Συνολικά, θα προσληφθούν 266 υπάλληλοι διαφόρων ειδικοτήτων και βαθμίδων εκπαίδευσης.
Προβάδισμα στο διορισμό έχουν οι υποψήφιοι που θα τεκμηριώσουν μακροχρόνια ανεργία, εμπειρία στο αντικείμενο της θέση, αριθμό ανήλικων τέκνων.
Διαβάστε περισσότερα στο workenter.gr
